2025年是“十四五”规划收官之年，也是将全面深化改革推向纵深的关键之年。完成好高质量发展和现代化建设各项任务，迫切需要党员、干部躬身入局、担当主角、争先干事。但也有一些部门单位存在“能者多劳拙者闲”“少数人干、多数人看”“数豆子的比种豆子的还多”等现象，对此绝不能熟视无睹，更不能习以为常。

　　干部干事担事是职责所系、群众所盼、发展所迫。广大党员干部当拿出“人生能有几回搏”的劲头，时时处处以争先干事为荣、以旁观避事为耻，甩开膀子，挑起担子，真正干出样子。各级党组织要鲜明能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向，对能干者、吃苦者、实干者给予更多褒奖激励，对那些见事儿就躲、扛事儿就软的干部要多压担子、多打板子。只有“先干先得、多干多得、不干不得”成为常态，方能集聚“九牛爬坡、个个出力”的奋斗合力。

　　文／马彦峰　图／张雅欣